فحص أعمال المتدربين ومنع الغش ومنع انتحال الهوية

يتّبع <مركز مصادر الإبداع للتدريب > عدد من الآليات التي تمنع انتحال هوية المتدرب وتضمن حضور المتدرب بنفسه وقيامه بالمهام والأنشطة، كما يتّبع < مركز مصادر الإبداع للتدريب > عدد من الآليات الخاصة بفحص أعمال المتدربين ومنع الغش؛ وذلك لضمان تحقيق النزاهة في بيئة التدريب الإلكتروني.


لمنع انتحال الهوية نتّبع الآليات التالية:

  •  تحقق الهوية : استخدام وسائل التحقق القوية مثل التحقق الثنائي أو البصمة الرقمية لضمان هوية المتدرب.
  • تسجيل الدخول الآمن: تطبيق نظم تسجيل دخول قوية وآمنة تستخدم بيانات تحقق معقدة.
  • رصد السلوك: مراقبة سلوك المستخدمين للكشف عن أي أنشطة غير مألوفة أو مشبوهة.
  • تدابير الوقاية من الاختراق: تحسين أمان البيئة الإلكترونية بتحديثات البرامج واستخدام جدران الحماية.
  • تشغيل الكاميرا 


الأداة المستخدمة لمنع انتحال الهوية في المنصة التدريبية:

  • التحقق من البريد الإلكتروني: تأكيد البريد الإلكتروني عند التسجيل واستخدام روابط التحقق لتأكيد الهوية.
  • تفعيل الإشعارات: إرسال إشعارات للمستخدمين عند تسجيل الدخول من أماكن غير معتادة.
     

لفحص أعمال المتدربين (الأبحاث، والمشاريع، والواجبات المنزلية، ......) وضمان نزاهتها نتّبع الآليات التالية:

  • ممارسة الأنشطه والأختبارات القصيرة والأسئلة المباشرة الشفهية حول ما يقدمة المتدرب من أبحاث ومشاريع 
  • مناقشة المتدرب في كافة المهام المُقدّمة للتأكد من خلو أعمال المتدرب من أي تدليس أو غش


الأداة المستخدمة لفحص أعمال المتدربين في المنصة التدريبية:

  • إختبارات المنصة الالكترونية الخاصة بالمركز  .
  • قياس الأداء من خلال منصة الأختبار والتقييم والتفاعل بالانشطه .
     

لمنع الغش في الاختبارات الإلكترونية نتّبع الآليات التالية:

  • أسئلة متنوعة وتحديات صعبة لتقليل فرص الغش  .
  • تشغيل الكاميرا أثناء الإختبار الالكتروني .
  • توقيت محدد للإجابة على الأسئلة لقييد الوقت وفرص الغش .
  • حضور مشرف ومراقب أثناء الإختبار الالكتروني .
  • وضع الأسئلة على شكل صورة وليس نص للتأكد من عدم إستخدام محركات البحث . 

الأداة المستخدمة لمنع الغش في المنصة التدريبية:

  • توفير أداة تمنع فتح أو تصفح أي تطبيقات أو مواقع أخرى عدا صفحة الاختبار.
  • تشغيل الكاميرا أثناء الإختبار الالكتروني .
  • تشغيل الكاميرا وتتبع تحركات العينين وعلامات الوجه بعد أن يتم تصوير المتدرب عدة مرات.
  • حضور مشرف ومراقب أثناء الإختبار الالكتروني .
  • استخدام الخاصية العشوائية Randomization في ترتيب الأسئلة أو في ترتيب الإجابات.